遠傳電信榮獲 The Asset及Corporate Governance Asia 國際財經權威雜誌五項殊榮肯定 !
繼榮獲知名國際財經媒體The Asset財資雜誌頒發「2011年度最佳財務績效與投資人關係」大獎後，遠傳電信於Corporate Governance Asia雜誌今天（3/30）假香港萬麗海景酒店舉行的頒獎典禮中，再以2011年優良表現一舉獲得該公司亞洲菁英獎(2nd Asian Excellence Recognition Awards 2012)4項殊榮肯定。
徐旭東董事長及尹德洋財務長兩位以其卓越領導表現，榮膺亞洲最佳CEO(Asia’s Best CEO)以及亞洲最佳CFO(Asia’s Best CFO)大獎，此為該雜誌首次將該兩大重要獎項同時頒發給台灣電信業者，足見遠傳電信在公司治理及領導績效上備受肯定，亦以台灣的管理軟實力在國際舞台上發聲。除了以上兩項大獎外，遠傳亦以高度透明之資訊管理及溝通，加碼獲得最佳投資人網站（Best Investor Relations Website） 與最佳投資人關係（Best Investor Relations Company）之殊榮。
遠傳電信長期致力於財務資訊透明，及經營管理之多元發展，並多次獲得各機構評選優良。身為多項榮譽的唯一獲獎公司，遠傳經營團隊不只重視投資人權益，更隨時因應市場需求，提供並開展全新的業務。此點可由遠傳保持行動加值服務營收以及語音用戶數，二者皆達連續20個月正成長的成績可見一斑。然而，此次遠傳獲獎的一個重要原因即在於發揮核心實力：以「沒有距離的溝通」精神，將企業核心價值內化至日常工件中，每一位同仁無論職務大小都各司其職，透過不同的溝通管道，有效傳遞我們的企業精神。
此外，遠傳在企業永續經營理念下，致力於企業社會責任關懷弱勢兒童不遺餘力，遠傳電信與兒福聯盟文教基金會合作『搶救生命、棄兒不捨』門市及手機捐款活動已邁入第五個年頭，在社會大眾的愛心支持下，捐助金額已超過千萬，提供收出養兒童最溫暖照顧。新的一年開始，遠傳將以「時尚環保、責任創意」為主軸，用更具創意的行動拋磚引玉、帶動社會關懷，並承諾以企業責任自許，長期投入資源，以串連眾人之力，帶動社會向上提昇。